Трудовое право
0
Любая работа, как известно, связана не только с выполнением своих обязанностей, но и с ответственностью за свои действия.
0
Согласно законодательству, работодатель обязан выплачивать своим подчиненным зарплату два раза в месяц.
0
Задержка расчета при расторжении трудового договора не допустима – куда обращаться, если не выплатили зарплату при увольнении и полный расчет.
0
Для заявления требования и получения наследуемого имущества потребуется первоначальное определение, на основе каких правовых норм будет рассматриваться дело.
0
Даже без официальной регистрации семейных отношений взыскать алименты на ребенка в гражданском браке все равно можно.